Vil du udvikle dig i rollen som leder og være med til at skabe flotte resultater i tæt samarbejde med butikschefen? Og vil du åbne for flere karrieremuligheder, hvor du kan nå helt til tops? Få medansvaret for din butik Du bliver butikkens næstkommanderende og juniorpartner, og er med til at sikre, at kunderne får en god oplevelse, samt at medarbejderne trives. Du vil bruge størstedelen af din tid ude på gulvet med kolleger og kunder, hvor du bidrager i det daglige og viser det gode eksempel. Og når butikschefen er ude af huset, så har du det overordnede ansvar. På en typisk dag vil du: sikre, at butikken står salgsklar, og at serviceniveauet lever op til den højeste standard deltage i den daglige ledelse af medarbejderne og uddelegere opgaver være med til at udvikle medarbejdernes evner og give masser af konstruktiv feedback blive butikschefens sparringspartner og indgå i salgsplanlægningen få ansvar for dit eget område i butikken – eksempelvis frugt & grønt, som er en af vores vigtigste afdelinger. Hos os skinner souschefen også. Du får de bedste muligheder for at gøre en synlig forskel, og hvis du gør et godt stykke arbejde, så smitter det af på omsætningen i din butik og dine karrieremuligheder. En lederuddannelse i trygge rammer Som souschef og juniorpartner får du de bedste muligheder for at udvikle dine lederevner. Vi er fokuseret på at give dig alt det ansvar, du kan bære. Samtidig har du altid butikschefen, du kan læne dig op ad, og du vil få masser af sparring i det daglige. På den måde får du god hands on-erfaring med at lede en succesfuld detailbutik. Du vil også få adgang til Coop’s omfattende lederuddannelser og talentprogrammer, hvor du kan lære alt lige fra økonomistyring og rekruttering til praktisk ledelse og meget mere. Bonus og masser af personalegoder Du vil tydeligt mærke, når du laver flotte resultater i din butik, for vi tilbyder en yderst interessant junior-partnerbonus ordning. Her belønner vi forbedringer på salg og drift, og vi måler kun på de ting, du selv kan gøre noget ved. Du vil også få en række personalegoder, herunder rabatter og leje af ferieboliger samt pensionsordning. Resultatorienteret ildsjæl med lederpotentiale Vi sætter barren højt for vores ledere, og du har først og fremmest lyst til at arbejde i et miljø, hvor du bliver målt på dine resultater. Du er motiveret til at tage initiativ og gå forrest, og din begejstring for kvalitet og service er en inspiration for medarbejdere.. Vi forestiller os, at du: allerede har haft din første erfaring med ledelse af medarbejdere – såsom salgs- eller teamleder har erfaring med detail – og gerne inden for dagligvarebranchen har god talforståelse og er klar til at lære alt om et butiksregnskab er en dygtig kommunikatør, som kan tænde ilden i dine medarbejdere, så I alle trækker i samme retning. Klar på en lederkarriere? Vil du vide mere? Læs mere om Coop 365discount på: coop365.coop.dk. Du kan også kontakte butikschef Mai Eriksen ved at kigge forbi butikken og få en snak. Vi glæder os til at lære dig at kende Hvis du går rundt med en drøm om at blive leder, så send din ansøgning via "Ansøg nu" senest den 11. december 2023 365discount - det rigtige sted at gøre en forskel I 365discount har vi en effektfuld og simpel vision: Discount skal være billigt, nemt og godt for vores kunder. Visionen er vigtig og kalder på vores fokus og dedikation. Og vi står sammen om at udleve netop dét hver dag. Vi ved nemlig, at det er alle os 365’ere, der sammen gør den helt store forskel for hver enkelt kunde – uanset om vi er butikschefer, elever, nøglebærere eller noget helt fjerde. Psst… Hvis du er nysgerrig på vores profil, kan du læse mere om os, fx vores bæredygtige initiativer og vores særlige sortiment, her.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=aa72682e)
Overskyet
